一个app的开发团队需要哪些人员?
小型app外包公司,其实最重要的是资金。资金到位之后先招一个项目经理,尤其重要,由他负责招聘下面的员工和团队,比如:
一个服务器程序员,负责数据库以及需求分析的工作。
一个iOS程序员,开发ios端的界面。
一个android程序员,开发android端的界面。
一个具有经验的美工。
1首先你需要一个业内靠谱的HR,三年以上业内经验,掌握本地人力资源市场行情。最好可以掌握一些人脉,即便不能带过来两三个技术牛,也会知道从哪里入手。最重要的是他会懂得面试的礼仪和技巧,知道如何如何能让公司用最合适的钱,买到最合适的人!
2一个移动架构师/移动开发资深程序大牛。这样的人是产品生存的保障。他来负责产品采用什么技术,制定前后台交互规则,是否采用框架,采用什么框架,框架怎么用,设计接口,估算大致工时消耗。这样的人是需要一个团队来伺候的。对,就是伺候。有了这样的大牛,你得给他配个前段端工程师/美术工程师,得给他配个交互设计师/ui设计师来设计交互,得配个实习生端茶倒水。
3安卓/ios程序员,当前程序员水平参差不齐。不同水平的程序员待遇也不一样。具体需要什么水平,还要看产品。偏重游戏向,单机应用的,要求需程序员水平高一点。像美团,淘宝这样的网页应用,直接在应用上套一个安卓,苹果的壳,这样只需要一年开发经验就够了。微信端比较简单,微信公布好的接口,合格程序员从陌生到上手,三天能完全搞定。
4ui设计师/产品经理。必备技能:android设计规范,materialdesign设计规范,苹果设计规范,配色选择,字体选择等。有空兼职美工出点素材和资源。
给你复制下 你看看吧
- 根据V模型、广义测试概念等,(静态)测试的越早,发现缺陷越早,越有利于产品的质量、加快产品开发周期、降低企业的成本。更重要预防设计出现严重的缺陷,如果设计出现缺陷,在系统集测试发现问题时,所造成的返工将是可怕的。这就需要对设计进行复审、评审,而在这过程中,需要测试人员参与。
- 对于当前系统越来越复杂,不管是J2EE架构还是Net架构,不管是集中式网络系统还是分布式系统,不管是主机系统还是服务器集群系统,其设计往往不是一蹴而就,而且要基于以前的经验进行设计,根据教训(发现的问题)而优化系统结构。
- 软件系统越复杂、提供的功能越多,其测试要求越高,这就决定系统必须具有良好的可测试性,这一点通过开发设计架构师来保证,不是十分保险。
- 系统的性能、安全性、稳定性、可靠性等的测试,在技术、平台环境构造、系统部署上有很高的要求。
作为软件测试架构师,其主要责任是:
- 审查系统架构、系统构件/组件及其接口关系等的设计
- 确保系统的可测试性
- 设计软件系统的测试策略和方法,特别是在系统的性能、安全性、稳定性、可靠性等方面的测试方法、技术线路和质量标准
- 构件复杂的系统测试环境,并分析、解决测试中出现的较深的技术问题(Troubleshooting)和帮助做好缺陷的隔离
- 对系统(性能、安全性、稳定性、可靠性)测试作出分析、评估,并提出为改善系统性能、可靠性而进行设计修改、代码重构的建议
- 设计测试自动化的技术框架,主持重要的测试工具的研究、评估、设计。
- 参与系统部署的设计
- 参与新技术的评估和引进
- 帮助改进测试流程、提高测试效率
同时,招聘软件测试架构师,却是非常困难的,主要的原因有:
- 对于大多数技术很好的工程师、架构师,对过程管理、测试策略和方法、质量等关注较少,理解不够,缺乏良好的RUP或CMM/CMMI方面的造诣。而测试工程师在技术实现上机会较少、努力不够,技术功底不够,所以具有在系统架构和测试方法等多方面能力很强的人,是不多的。
- 目前国内业界还存在偏见,具有精湛的技术和丰富的经验的技术人员,更愿意做开发,不愿意做测试,这种现象偶尔表现在公司的薪水体系上、或者企业的管理层对此重视不够、决心不够。
- 国内测试专业发展比较迟,自然在人才市场上,有经验的、专业的测试工程师就不多,更何况是技术精湛的测试架构师。
- 软件测试架构师定位不清楚,企业没有给出清楚的责任和工作内容。
- 技术人员随着年龄增大,倾向于向管理发展,多数企业的政策也是向这方面引导。例如副总、经理等管理职位薪水要比纯技术人员高。实际,在多数外资企业,很强的技术人员(架构师)完全有可能高于他/她的上司。
你好,程序员的工资在不同公司不同职级都是不一样的,以鹅厂为例,达到架构师的能力年薪会达到百万,具体如下。
1、腾讯工程师岗位职级
鹅厂去年宣布调整职级,取消了原有的 6 级 18 等(11-63 级)的职级体系设计,将专业职级体系优化为 14 级 (4-17 级)。与之相对应的是,统一置换为“专业职级+职位称谓”。
虽然在老职级体系下,整个 T3 序列的 title 都是高级工程师,但每个小职级范围之间的薪资差距并不小,T3-3 级别的薪资比 T3-1 级别要高出 30-60W/年,且 3-1 级别几乎没有股票。在调整成数字序列以后,这样的差距看起来会显得更加合理。
2、腾讯岗位薪酬
鹅厂薪资结构:一般是12+1+1= 14薪。
鹅厂的标准薪资是14薪,但是通常能拿到 16-20薪。
年终奖看部门盈利情况,一般是 3个月。
腾讯的薪资结构一般是 16 薪,但实际上从 offer 看不乏 18 薪的团队。腾讯内部不同事业线之间存在不小的薪资、股票差距,鹅厂的游戏团队薪资、年终奖一般都比较高,而腾讯云的股票份额则要高于游戏团队。
3、腾讯晋升体系
腾讯的晋升指标主要就有两部分:
硬性指标:根据工作年限、在此前等级的停留年限、考核成绩(考核成绩较低的很难晋等,优秀的反而可能免试)、所负责业务核心程度、是否有重大贡献等等决定。
答辩(专业通道面试):原则上22之前对硬性指标的要求不高,从23开始对硬性指标要求较高并有严格面试。
关于绩效的考核,腾讯的绩效考核分为 2 部分,业务评价和组织管理评价,一般一年2次考核(6月、12月),实行末尾淘汰制。
腾讯的技术晋升也不容易。在腾讯旧的职级体系下,T3-3 升 T4-1 是一个大坎,停留在 T3-3 超过 5 年的不在少数,停留 7 年的也有。一旦进入 T4 级别,就是腾讯的专家工程师了,腾讯研发人数将近 2 万人,T4 级别的人数大概也不超过 500 人,这还是在近两年 T3 到 T4 级别人数增多的情况下。
鹅厂T4架构师作为「IT架构灵魂人物」的角色,他们不仅做着架构师的本职工作,还同时做程序开发,写核心代码的工作。另外,架构师依旧是技术高手,编程能力依然是一流的。
但根据当前的市场需求,互联网大厂们对于普通Java开发人才需求逐年锐减,而对互联网架构师人才的需求招聘量已经上升到50%,因此薪资更是不可同日而语。
对于想学习互联网架构师的同学来说,北大青鸟、课工场等优秀品牌都是不错的选择。课程根据招聘需求制定,包含全部分布式微服务技术,对标鹅厂T4、阿里P8级别架构师。
希望我的回答对你有所帮助!
计算机网络技术专业以后的就业前景不错。计算机网络技术专业的就业方向有:计算机系统维护、网络管理、程序设计、网站建设、网络设备调试等。
计算机网络技术是指培养适应生产、建设、管理、服务第一线需要的德、智、体、美全面发展,掌握计算机网络技术基础知识,培养具有一定计算机网络基本理论和开发技术,具备从事程序设计、Web的软件开发、计算机网络的组建、网络设备配置、网络管理和安全维护能力的网络高技术应用型人才。
计算机网络技术专业的核心能力要求具备计算机网络系统构建能力以及网络操作系统管理能力等。就业方向包括计算机系统维护、网络管理、程序设计、网站建设、网络设备调试、网络构架工程师、网络集成工程师、网络安全工程师、数据恢复工程师、安卓开发工程师、网络运维工程师、网络安全分析师等岗位。
扩展资料:
计算机网络技术专业是通信技术与计算机技术相结合的产物。主要课程有组网技术与网络管理、网络操作系统、网络数据库、网页制作、计算机网络与应用、网络通信技术、网络应用软件、JAVA编程基础、服务器配置与调试、网络硬件的配置与调试、计算机网络软件实训等。
计算机网络技术课程:
主干学科:
微机原理、数据结构。
主要课程:
微机原理、数据结构、网络基础、网络操作系统、可视化程序设计。
专科课程:
电路基础、微机原理、数据结构、网络基础、网络操作系统、可视化程序设计、网络管理、网络数据库、网络工程、网络安全、综合布线、电子商务、英语等。
计算机基本分为三大类:设计、开发和网络。每一类又有不同的专业设置,其实不存在哪一个专业一定比哪一个专业好的,比如软件开发不一定就比艺术设计赚钱多、动漫设计师也不见得一定比网络工程师赚钱多。其实以后怎么样,关键看你的技术到了什么层次,而不是你学什么专业一定就比其他专业好。所以选择专业首先考虑个人兴趣、其次考虑专业技术含量的高低。
最好是学一些编程之类的,或者有兴趣的话也可以学电脑设计,以后去广告公司什么的
现在是互联网时代了,随着电脑的普及,上网浏览网页的人越来越多了,而网页的建设是需要UI设计专业的人进行处理的,现在市场对于这个专业的人才需求越来越大,就业岗位逐渐增多,UI设计专业的就业前景也越来越好
而且这个专业是0基础入门的,不用担心没有了解过,会学不好,来我们学校学习这个专业的同学都是没有基础的,都是新手
可以学习的专业有很多,像现在热门的电子竞技、电子商务、UI设计、动漫设计、电子商务等都是不错的专业,也适合我们去学习,而且就业前景也都是不错的!
可以去专门的电脑学校看看
学习电脑技术吧,保证你学习后会有不错的工作的,不知道你是什么学历,电脑专业,为了方向的技术比较好学习,就业面还很广,你可以详细的了解一下,选择一个最适合你学习的专业学习!
学技术可以考虑计算机相关的专业,因为现在人人都离不开,社会发展的趋势也告诉我们这个行业的巨大前景,学习这方面的专业将来可从事岗位多,就业高。可选择专业有软件、硬件、网络、设计等等,可以了解后做决定。
可以学习的专业有很多,像现在热门的电子竞技、电子商务、UI设计、动漫设计、电子商务等都是不错的专业,也适合我们去学习,而且就业前景也都是不错的!
电脑方面也有很多专业,还是要根据自己的实际情况,选择适合自己的专业
电子竞技,电子商务,软件开发,ui设计等
学电脑可以干的事情很多,前提是技术到家。现在是互联网的时代,毕业后工作肯定是不愁找不到的。
共有互联网创意设计、编程开发、动漫游戏、VR影视、室内建筑设计、互联网创业与运营、电子竞技、电子商务、人工智能、UI设计、大数据与云计算等十大专业
现在选择的专业就是在选择未来的就业方向,像是比较洋气、热门的电脑专业,就非常受欢迎的啊
计算机科学与技术,计算机应用,网络工程,信息安全、电子信息科学与技术,电子信息工程、光电子科学与技术。
只是说学历越高代表你所学越多,基础越牢靠,知识面越广泛罢了,对你学习电脑越有帮助,也有利于更快更好的学好电脑。但没有学历或学历不高并不代表你不能学电脑或学不好电脑。事在人为,这事主要在你本人。自学成才的大有人在。
电脑对于学历的要求不高,有一定文化基础即可
关键是对于电脑的热枕度,决定了以后的高度
学电脑技术跟文化水平毫无关系的。不管你是小学还是大学,初中还是高中,文科还是理科,在电脑技术面前大家都是同一个起跑线的,就像学厨师炒菜好不好吃跟你数学英语好不好压根半点关系都没有的。
学电脑是不需要学历的,可以零基础学习的。
学电脑不需要什么学历
如果你是初高中不想读了,学电脑长期专业还可以获得相应的学历。
如果你是学个短期技术,也是不需要学历的
看你想学什么,学计算机也有非常多的分类,像编程就分前端、后端、Java、PHP等等,动画设计、室内设计、UI、视频剪辑师,虽然现在培训学校很多也不限学历,但你要辨别真伪和教学质量。
不要问学电脑需要什么学历,而是要问你有一颗什么样的心。用心去学,你就会发现,所谓的学历什么的在你面前都是浮云。努力就有收获,人人都能成功。
没关系的!学电脑没说一定要什么学历,很多都是别人写好了的程序你只要会用就行,只要你想学很快就学会的!
你可以去学习一门很不错的选专业呢,现在都是互联网的时代,学习电脑会很不错,在社会之中还是需要很多电脑行业的人才,电脑对于现在的年轻人是一个了解的行业,所以学习电脑会很容易上手的,而且学习电脑专业是0基础入门学习的呢
学互联网技术,我觉得现在的同学在选择职业的时候应该顺应时代的变化,现在每个人都会用电脑,离不开网络。而且趋势大家都能看的到,用电脑的人只会越来越多。
学电脑未来前景是特别好的,你只需要去学好,但是过程却是是比较枯燥的,所以一定要坚持呀,可以去一些学习电脑的地方,加油
要根据你自己的自身情况,自己的基础开始。 另外还有就是你想学什么,想学哪方面的,电脑也有很多专业细分。
学学计算机,高薪热门行业,国内的软件行业正处在发展阶段,也是国家大力扶持的产业,企业对人才的需求也不断增加,即使在如此严峻的就业形势下,这类人才也能逆流而上。比较有发展前景的。
建议学软件开发方面,偏向于系统方面会比较好,出来工作什么都好找很多,待遇也听可以,硬件方面也不错,更适合自己开店,打工的哈维修工资不是很高。
个人认为:国内计算机人才就像金字塔,塔尖永远都缺人,越往下越不缺人,想要走的更远,就往上爬吧,而且现在是信息时代,正是计算机行业发展的高峰期,未来对这类人的需求还会很大,尤其在人工智能领域,大数据,如果在这些类分支上能有些建树的话,未来一定是很有发展的。只要你有耐心等待机会的到来,我觉得前途无量!
选择计算机硬件相关专业,或者选择计算机网络相关都是不错的一个选择和选项,要注意选择硬件和选择软件是有一些不同的。
电脑主要分硬件和软件两大类,每类又有若干专业。硬件如单片机、硬件原理等。软件有程序应用、软件开发和游戏等。
主要看你用电脑干什么,电脑可以干的事情太多了,相关联的职业也很多,所以你要知道你比较感兴趣的反面是哪方面在去确定专业,没有一个专业可以涵盖这么多项目让你学习的。
我感觉是学习电脑技术吧,现在只要你学习到了实用技术,就不要担心你自己将来会没有工作,没有好的薪资,具体你可以学习什么专业最好,建议你去学校好好的了解!
目前学计算机 还是挺不错的好就业,计算机分很多专业如平面设计,UI设计,互联网营销,电竞,动漫,都是非常好就业的专业哦,选择自己喜欢的专业
Java 在我们生活中无处不在,只要能够接触到互联网就离不开Java,目前全球有着数十亿的设备正在运行着Java,Java广泛应用于各大领域,从互联网电子商务到金融行业的服务器应用程序,从安卓系统上的APP到企事业单位的OA系统,从大数据到桌面应用程序等等,不胜枚举。
学Java有没有前途
有前途、Java人才缺口大
根据员工聚会的数据,Java开发了123805个全国招聘。由此可以看出,Java烂街是胡说八道。目前,市场上仍然缺乏Java人才。只要你努力学习,学好Java,就不难找到你喜欢的工作。
根据调查结果,全国Java开发工程师的平均工资为14200元/月,北京的平均工资已飙升至20900元。换句话说,大多数Java工程师的工资实际上超过了20000元。这意味着选择Java=高薪。
Java好就业吗
java岗位需求量多,从招聘网站上的数据看到,Java工程师岗位需求排名也很高,如金融行业、电商行业、通信行业等企业的管理系统,大多是以Java为基础架构开发的,但从事Java岗位对人才的要求也高,需要是计算机相关专业毕业,有扎实的基本功,掌握简单的编程语言,所以,Java还是有很好的就业前景的,但从事这项工作,你还需要不断地学习,提高自己的技术。
Java就业方向较广,Java人员可以从事java应用开发、web开发、Java大数据方向、java测试工程师等工作,或者从事产品研发、技术、项目等工作的管理人员。
职位晋升的方向也很多,随着Java人才的工作阅历,工作年限和开发技术的不断提高,可以从初级工程师升级到初级工程师、高级工程师,最后进阶到架构师的职位。
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