谢谢给我详细的参考(java面试)
这是我找工作是的部分简历内容,你可以参考以下,可能也有局限性,请不要嫌弃:
项 目 经 验_______________________________________________________________
2008/1—2008/3:《聊天系统》
使用技术:ADO ,JSP 、JSF框架完成MVC三层体系结构
开发工具:JBuilder 2005
项目描述: 本系统的功能是完成一个企业信息交互系统,主要完成功能:
1合法用户登录验证。
2用户管理。
3地址本管理
a新建地址本;b更新地址本;
4发件箱。
a发送信息(群发,选择性发送);b查看已发消息;
5收件箱
a查看未读消息;b查看所有消息;
责任描述:主要负责完成“收件箱”、“发件箱”两个模块的设计与开发。
2007/10—2007/12:《网上银行系统》
使用技术:B/S的开发过程、J2ee技术架构、Struts作为Web框架、EJB作为服务器
端组件、Weblogic81x和oracle数据库综合应用
开发工具:JBuilder 2005
项目描述:此项目使用J2EE技术主要完成用户登录、查询余额、存款、取款、转帐、
修改密码六个银行基本功能模块。
责任描述:负责使用技术完成“查询余额”、“转帐”、“修改密码“三个模块功能。
2007/6—2007/9:《通讯录》
使用技术:JSP JS JavaBean内置样式表
开发工具:JBuilder 2005
项目描述:本程序完成的是一个通讯录,主要有 添加,删除,编辑,查看四中功能。
责任描述:完成所有的设计与功能实现。
2007/4—2007/5:《简单博客系统》
使用技术: JSF框架技术、受管理bean的使用和在Weblogic81x上部署应用程序。
开发工具:JBuilder 2005
项目描述: 本系统的功能是完成一个简单博客系统,主要完成功能:
1合法用户登录验证。
2浏览博客日志列表。
3添加博客信息。
4编辑博客信息。
5删除博客信息。
6退出系统(释放资源)。
2007/1—2007/3:《身份证15-18转换》
使用技术:Web Service, Swing ,JavaBean 完成MVC三层体系结构;
开发工具:JBuilder 2005
项目描述:通过用户输入15身份证号,系统自动完成15位转18位,并显示该用户的
生日及性别。
责任描述:负责使用技术完成所有功能的设计与实现。
2006/8—2006/11:《宠物医院》
使用技术:Servlet、Jsp、Jdbc技术和B/S结构基于MVC的应用开发。
开发工具:JBuilder 2005
项目描述:本系统的功能是完成一个宠物医院系统,主要完成功能:
1合法用户登录验证。
2兽医查询。
a通过姓名查询。
b通过专业查询。
c不输入任何查询依据,可查询出医院所有兽医的相关信息。
3宠物查询。
a通过名称查询。
b通过宠物所有人查询。
4增加宠物及增加所有人。
5修改宠物及修改宠物所有人信息。
6查询,增加宠物或修改宠物病历。
责任描述:负责完成“宠物管理”、“病例管理”、“兽医管理”三个模块
的功能实现。
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在学校期间分别使用PL\SQL、winforms、UML、VB、C#、ASPNET、JAVA等技术参与
开发过 《数据转换》、《图书馆系统》、《摇奖机》、《XML数据转换》,《看图填图》、
《企业信息系统》、《网吧计费系统》《火车线路查询系统》、《留言板》、《职员数据
库系统》等项目。
“几年后,你会是一个什么状态”-----------强化基础 作出自己的架构 (目前使用的都是别人做好的框架)
还有“你目前有什么不足?” ------------在服务器和数据库等方面还有待加强(数据库 是专业DBA的活 我们分内的是SQL,没有经验的程序员大都只用过tomcat服务器)
这样回答 只能说明你对大方向了解很多,职业规划有方向,而不能说明你真的有不足
很多朋友在Java面试后都自我感觉良好,但是通知复试或者通知被录用的消息,却迟迟没能够从企业传过来,毫无疑问,漏选了,自己也很纳闷,明明做的还不错,怎么就是没有通过Java面试呢你有没有反思是你在Java面试中有哪些细节没有做好呢
很多时候,我们常把“细节决定成败”放在嘴边,但是不重视细节的朋友却又存在,在Java面试中也有很多需要注意的细节,你有没有重视呢Java面试中需要注意哪些细节问题你能够列举出多少呢今天跟java课程一起来回顾下细节问题。
在Java面试中,很大程度上,你能不能赢得Java面试官的芳心,就看你跟他交谈的过程,在交谈中,你需要注意,礼貌用语,声音的大小要控制好,太大感觉有人在跟你吵架,大小感觉你本人没有自信心。语速也得控制,太快听不清,太慢没耐心。内容也得控制,说太多,你的缺点可能暴漏的更多,说太少,感觉你不善言谈。
在Java面试中,行为举动也很需要注意,迟到,不适宜的着装,抖手抖脚,没有眼神接触,过于紧张,没有提问,显示不出对这份职业的兴趣,对Java面试官提出的问题,反复的要求重申,回答问题不经大脑或者半天不回答,让空气一度冷寂,那么你想你的Java面试过关,是不是有点难呢
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